Keselamatan dan kesihatan pekerjaan : tanggungjawab siapa?

Abstract

Akta Keselamatan dan Kesihatan Pekerjaan 1994 (Akta 514) yang telah dikuatkuasakan sejak tahun 1994 memfokus ke arah pembentukan sistem pengurusan keselamatan dan kesihatan pekerjaan. Ia menyediakan rangka perundangan untuk memupuk, merangsang dan menggalakkan mutu keselamatan dan kesihatan yang tinggi di tempat kerja dengan meletakkan tanggungjawab memelihara keselamatan dan kesihatan pekerjaan kepada pihak - pihak tertentu. Tujuan utamanya ialah untuk memupuk sikap prihatin terhadap keselamatan dan kesihatan melalui skim pengaturan kendiri. Matlamat utama jangka panjang ialah untuk menghasilkan suatu budaya kerja yang sihat dan selamat di kalangan semua pekerja dan majikan di Malaysia.